Уход сиделки на дому
Сиделка на дом – это ответственная работа с серьезными требованиями к специалисту. У подготовленной сиделки должно быть начальное медицинское образование, действующая санитарная книжка, опыт, умение работать с пожилыми людьми и понимать их. Это должен быть терпеливый, доброжелательный, искренний, оптимистичный и чуткий человек, который найдет общий язык с бабушкой или дедушкой.
Найти хорошую сиделку на дом бывает непросто, но если это удается, родственник получает отличного помощника и, возможно, близкого друга.
Плюсы и минусы домашней сиделки
Почему стоит выбрать сиделку компании «МИРРА»?
В отличие от подавляющего большинства патронажных служб, компания «МИРРА» не работает как кадровое агентство! Все наши сиделки и специалисты по патронажному уходу являются нашими кадровыми сотрудниками, с проверенным опытом работы с пожилыми людьми. Мы не просто подбираем для вас сиделку, мы несем ответственность за её работу, контролируем качество оказываемых услуг, обучаем наших сотрудников и постоянно следим за тем, чтобы пожилому человеку обеспечивался уход на самом высоком уровне.
У каждой нашей сиделки есть свой личный рейтинг. Мы составляем этот рейтинг на основе анкет, которые ежемесячно заполняют постояльцы и их родственники.
Что может сиделка на дому?
Она обеспечивает медицинский и гигиенический уход за пациентом, а также легкую бытовую помощь:
- Контроль приема лекарств, покупку медикаментов, помощь в использовании медицинских приборов и т. д.;
- Контроль состояния здоровья, соблюдения диеты, выполнения физиопроцедур и т. д.;
- Осуществление гигиены;
- Первая помощь в экстренных ситуациях;
- Прогулки с пациентом и его сопровождение вне дома при необходимости;
- Уборку дома, покупки, оплату счетов, приготовление пищи и т. д.;
- Общение, психологическую помощь, чтение книг и т. д.
Во многом контакт пациент-сиделка индивидуален. Мы, в сети пансионатов для пожилых людей «МИРРА», очень тщательно подходим к выбору специалиста для каждого клиента. Для нас важно, чтобы сотрудник и его подопечный чувствовали себя друг с другом комфортно, совпадали по эмоциональным показателям. Сотрудник должен быть в состоянии обеспечить как физические, так и психологические потребности пожилого человека – поддержать в трудную минуту, найти общий язык, бесконфликтно справиться с плохим настроением подопечного.
Благодаря большому опыту работы с пожилыми нам удаётся найти подход к каждому клиенту и подобрать для него сиделку, подходящую лично для него.